四川省农产品经营集团有限公司关于公开招聘集团综合部副主任（或主任）的公告

一、招聘岗位

集团综合部副主任（或主任）1名。

二、招聘原则

坚持党管干部、从严把关原则，坚持目标导向、人岗相

适原则，坚持注重实绩、群众公认原则，坚持德才兼备、任人唯贤原则，坚持公开、公平、公正、竞争择优原则。

三、报名条件

（一）基本条件

1.拥护和贯彻党的基本路线、方针、政策，具有良好的政治素质和职业道德。遵章守纪，勤奋敬业，敢于担当，诚信廉洁，有强烈的事业心和责任感。

2.有强烈的改革意识和创新精神，拥有较强的学习和适应能力，有良好职业素养，有较强的执行力。

3.沉着冷静、思路清晰，具有较强的沟通交流能力。

4.有良好心理素质，身体健康。

（二）资格条件

1.年龄45周岁以下，特别优秀的，可适当放宽。

2.全日制本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历（特别优秀指工作业绩特别突出并获得省市级以上奖励）。

3.综合部副主任应具有五年以上工龄和二年以上相关工作经历，主任应具有有办公室副主任及以上岗位三年以上工作经历。特别优秀的，可适当放宽工作经历条件。

4.有较强的办公室事务管理能力及良好的文字和语言表达能力、综合协调能力。

5.具有较强的办文办会和活动组织能力，熟悉企业管理和接待服务工作，熟悉国家政策与法律法规，具有一定的企业档案管理经验。

6.善于开展信息收集和分析，具有较强的洞察力。

（三）有下列情形之一的，不受理报名

1、无民事行为能力或限制民事行为能力的；

2、有严重违法、违规、违纪行为的。

3、涉嫌违纪违法正在接受组织调查或被相关部门、行业协会作出处罚的。

4、个人所负数额较大债务到期未清偿的；

5、和集团高管、财务审计人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的。

6、法律法规规定的其他情形。

四、招聘程序

招聘流程按照发布信息、组织报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

1.信息发布：在四川合作经济网、四川农产品经营网、智联招聘网发布。

2.报名时间：2020年11月27日至12月7日17:00截止。

3.报名资料：报名人员须提交一份1500左右的文字材料，内容主要包括：个人履历、既往业绩、竞争优势、任职设想和规划、对省农经集团的合理化建议。提交能展现个人工作能力的过往工作材料（本人主笔起草的领导讲话、总结计划、报告等材料2份左右，隐去相关商业秘密）。本人身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、工作经历证明（任职文件、合同等）、获奖证书等相关材料。

4.报名方式：

网上报名：采取自愿报名方式进行网上报名，或将个人简历投递至电子邮箱631677618@qq.com。

现场报名：应聘者按要求填写表格后，带上相关报名材料原件、复印件到成都市锣锅巷122号云龙大厦1301室现场报名。

（二）资格审查

12月8日，由选聘办公室根据确定的基本资格条件和具体岗位条件，由选聘办公室对报名人选进行资格审查，对符合条件的应聘者确定进入笔试人选，报选聘工作领导小组审批。

（三）笔试、面试和考察

1、笔试：12月10日，由选聘办公室按不低于1:3的比例组织笔试，

2、面试：12月11日，按笔试成绩排名，由市场化选聘工作领导小组全体成员对候选人按不低于1:2的比例进行面试，重点考察应聘者仪表仪态气质、语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、压力管理能力及对应聘职位匹配度，提出两名考察对象。

3、考察及背景调查：12月14日至21日，选聘工作领导小组办公室委托第三方对考察对象进行背景调查，全面了解应聘者的综合素质和现实表现，结合背景调查情况并对考察对象的学历、履历、任职资格等情况进一步核实。

（四）审议拟聘用人选

综合笔试、面试、考察及背景调查结果，综合评价，选聘工作领导小组提出选聘意见，报集团党总支、董事会审议研究。

若经研究，认为该职位确无合适人选，该职位可取消考察和选聘。

（五）任前公示

对拟聘用人选对外公示，公示期为5个工作日。

（五）决定聘用

公示无异议后，集团与之签订劳动合同、发任职文任。

六、其它事项

（一）应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。

（二）填报信息中不得涉及国家秘密和企业商业秘密。

联系地址：成都市锣锅巷122号云龙大厦1301室

联 系 人： 赵先生

选聘工作咨询专线： 15882526066

本公告未尽事宜由四川省农产品经营集团负责解释。

责任编辑：罗金